Sinerba tiene sus raíces en la tradición familiar de los hermanos Borrego Álvarez, quienes heredaron la experiencia y el conocimiento de su familia en el sector de la construcción. Con esta sólida base, los hermanos emprendieron una nueva etapa empresarial al fundar Bilba Constructora, marcando el comienzo de la trayectoria de Sinerba.
Bilba Constructora nace en el 2002 y desde entonces ha llevado una trayectoria ascendente, partiendo de obras de reformas y rehabilitación, hasta llegar a la actualidad, con la ejecución de proyectos de variada tipología y envergadura. La empresa pronto expandió su alcance a nivel nacional, consolidándose como una empresa reconocida en todo el país.
Su éxito se basa en un sólido modelo de negocio que se caracteriza por la contratación de personal y medios propios. Esto le brinda la capacidad de ofrecer a sus clientes la garantía de cumplir con plazos exigentes, sin comprometer la calidad de los resultados. Durante más de dos décadas, Bilba Constructora ha demostrado solvencia y excelencia en el ámbito de la construcción. Su enfoque en la calidad y el compromiso con la satisfacción del cliente les permitió destacarse en el mercado, y la confianza ganada a lo largo de estos años brindó la oportunidad a la familia Borrego Álvarez de expandir sus horizontes y diversificar sus inversiones.
Aprovechando la solidez y experiencia adquirida en el sector de la construcción, la familia decidió invertir en nuevos sectores como la inmobiliaria, dando origen a Sinerba como grupo empresarial que gestiona y atiende las diferentes empresas del Holding.
Este paso significó una evolución hacia un ecosistema empresarial diversificado y profesionalizado. Sinerba se convirtió en un conjunto de empresas interconectadas, cada una especializada en su campo de actividad. La diversificación permitió a Sinerba expandirse más allá de la construcción, adentrándose en áreas como las energías renovables y la industria inmobiliaria.
Con el paso del tiempo, Sinerba ha logrado consolidarse como un referente en cada una de las áreas en las que opera. La profesionalización de sus empresas subsidiarias ha sido clave para su éxito, atrayendo talento altamente cualificado y estableciendo estándares de calidad y eficiencia en todas sus operaciones. La historia empresarial de Sinerba es un testimonio de la visión, el espíritu emprendedor y la capacidad de adaptación de la familia Borrego Álvarez. Su determinación para evolucionar y diversificar el negocio ha llevado a la creación de un ecosistema empresarial sólido y en constante crecimiento, que continúa buscando nuevas oportunidades y desafíos para asegurar su posición en el mercado.
En Sinerba, impulsamos la excelencia en cada una de nuestras actuaciones,
comprometiéndonos con las necesidades de nuestros clientes y colaboradores con una ética
sólida de trabajo basada en nuestros valores.
Nos esforzamos para conseguir ser un grupo de referencia en el panorama empresarial andaluz, un grupo consolidado, reconocido y con un fuerte compromiso social fundamentado en valores reconocibles.
Que nuestros proyectos ayuden a crear ciudades y entornos más amables, sostenibles y plenos de servicios para contribuir así al desarrollo de nuestra sociedad.
Cercanía
La proximidad y la empatía en nuestras relaciones con todos los miembros de nuestra organización nos caracteriza, desde nuestros trabajadores hasta nuestros colaboradores, clientes y socios. Nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo acogedor, donde todos se sientan escuchados, valorados y apoyados. Promovemos una comunicación abierta y una atención personalizada, para construir relaciones sólidas y duraderas basadas en la confianza y la colaboración.
Equipo
Valoramos la sinergia y la interacción positiva entre los diferentes miembros y áreas de la empresa. Para ello, fomentamos la colaboración y el intercambio de ideas, conocimientos y experiencias, pues el crecimiento mutuo es fundamental para alcanzar nuestros objetivos.
Respeto
Fomentamos el respeto mutuo en todas nuestras interacciones. Reconocemos y valoramos la diversidad de opiniones, culturas, experiencias y talentos dentro de nuestro Holding. Promovemos un entorno inclusivo y libre de discriminación. Valoramos la honestidad y la transparencia, alentando un diálogo abierto y constructivo donde se escuchen todas las voces.
Actitud
Una actitud positiva y proactiva es fundamental en nuestro holding. Nos enfrentamos a los desafíos con determinación y resiliencia, buscando siempre oportunidades para crecer y mejorar. Buscamos la iniciativa, la creatividad y la adaptabilidad, alentando a nuestros colaboradores a tomar decisiones informadas y a asumir responsabilidades. Promovemos una cultura de aprendizaje continuo y desarrollo personal y profesional.
Empuje
Nos caracterizamos por nuestro espíritu de superación y perseverancia. Buscamos constantemente la excelencia y nos esforzamos por alcanzar nuestros objetivos con pasión y determinación. Valoramos el esfuerzo, la dedicación y la ambición de superarnos. Nos desafiamos a nosotros mismos para alcanzar el éxito y nos apoyamos mutuamente en nuestro camino hacia la excelencia.
Ilusión
Fomentamos el respeto mutuo en todas nuestras interacciones. Reconocemos y valoramos la diversidad de opiniones, culturas, experiencias y talentos
dentro de nuestro holding. Promovemos un entorno inclusivo y libre de discriminación. Valoramos la honestidad y la transparencia, alentando un diálogo abierto y constructivo donde se escuchen todas las voces.
Compromiso
Estamos comprometidos con nuestros objetivos y trabajamos con empeño para alcanzarlos. Valoramos la disciplina y la perseverancia en nuestras acciones diarias. Mantenemos un enfoque a largo plazo, buscando resultados sostenibles y duraderos en todo lo que emprendemos.
Rigor
Nos regimos por la rigurosidad en todos nuestros procedimientos. Valoramos la eficiencia y la transparencia en nuestras operaciones. Establecemos sistemas de gestión sólidos y procesos claros que nos permiten optimizar nuestros recursos y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y las normativas vigentes.
Profesionalidad
Apostamos por una eficiente gestión del talento y la formación continua. Fomentamos el desarrollo personal y profesional de nuestro equipo, brindando oportunidades de aprendizaje y crecimiento. Buscamos estar a la vanguardia de las mejores prácticas y tendencias en nuestro campo, para ofrecer servicios de calidad y valor añadido a nuestros clientes.
En Sinerba impulsamos iniciativas para atraer a jóvenes, promoviendo su capacitación en habilidades técnicas, y ofreciendo oportunidades de empleo estables y con posibilidades de desarrollo profesional.
La combinación de las virtudes del talento joven junto con el “Know how” de los profesionales que llevan más tiempo en la compañía nos permiten tener un equipo mejor preparado y equilibrado para afrontar cualquier reto.
Nuestras áreas impulsan cada año programas que ofrecen la oportunidad de poner en práctica
los conocimientos en un entorno profesional.
Enrique Sanz
Dir. General
Miguel Gutiérrez
Dir. Financiero
Eduardo Grund
Dir. Contabilidad y Auditoría
Lucía Landete
Dir. Marketing y Comunicación
Carlos Salas
Resp. TIC
Marcelino Marcos
Resp. Jurídico
Beatriz Zambruno
Dir. RRHH
